「日本の介護を支えていきたい」そんな願いのもと、当施設は運営しております。
「こうなりたい!」と思うスタッフのやる気を尊重。経験を積んでほしい。
入社して三年は下働き。これって誰が決めたのでしょうか?
当社では本気であり、知識とスキルがあればどんどん任せていきたいと思っています。
どんどん任せる人が増えてほしい、と、思っています。年齢とか、社歴とか、そんなの関係ないです。
どんどん任せたい=チャンスが山盛りなんです。
このチャンスを活かし、経験を積んで下さい。成長して下さい。
STEP 1 エントリー | 当サイトの応募フォームまたは「Indeed」よりエントリーをお願いします。 |
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STEP 2 面接 | 面接後、社内での選考を経て合否を決定いたします。 ※面接日時、面接場所はご相談の上で調整させていただきます。 |
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STEP 4 内定 | 入社時期などは、ご本人とご相談の上で決定いたします。 |
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※選考結果は合否に関わらず、必ずご連絡させていただきます。
※提出いただいた応募書類や個人情報は当社で厳重に管理し、人材採用以外の目的には一切使用いたしません。
※提出された履歴書等は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
採用の際に、資格の有無は問いません。業務上必要な資格は、入社後に当社の資格取得支援を利用していただき、受験・取得していただきます。
入社後に、福祉スタッフとして学ぶべき各種研修が受けられます。
配属先にて教育担当者と共にOJT研修を行います。実際の業務の中で、生の現場の声に振れながら、わからないことはすぐに聞ける環境です。
入社時期などは面接時にご希望を伺い、ご本人とご相談の上で決定いたします。
アットホームな雰囲気で、職種や役職関係なく、フラットで風通しの良い雰囲気です。気軽に質問や相談などが行える環境です。
残業時間は従事する業務よって異なりますが、平均5~10時間程度です。
年間を通して残業や休日出勤残業が続くわけではありませんので、プライベートも大切にできます。
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